こんばんは。介護福祉士で厨二病のハレくん（https://lin.ee/OAdg8yM）です。
今日の記事タイトルは、『介護職の皆、奪われるな』という厨二病全開のタイトルになっておりますが、ガチで伝えたい事を話していくので最後まで見てもらえたらと思います。
知ってる人は知ってると思うんですけど、最近公式LINEのお友達やブログの読者さんと、1対1でやり取りをする事が多いです。
1対1なので、マックフルーリーの超オレオくらい濃厚な話も聞く訳なんですが、介護業界には職場の犠牲になり過ぎている人が沢山いる事が分かりました。
犠牲になっている人とは、職場の成長や職場の存続のために犠牲になって働いている人の事です。
普通に働いて普通に給料貰う事を犠牲と言ってるんじゃないですよ。 『運営母体は帝愛か？』と思わされるような、貰えるものも貰えずに、奴隷のように働かされている人がいるという話です。
犠牲者は役職者に多い
特に役職が付いている人に多いですね。管理者とか介護主任とか。
役職者ポジションの人はよく叩かれる対象になりますが、その一方で、仲間や利用者さんや職場の事を考えて犠牲になっている人も沢山います。
休日に会議がある場合は当たり前のように参加し、仕事の日は毎日20時まで残業して、欠員が出た時には誰よりも働いているのに、手取りは20万円以下みたいな。これ流石に奪われ過ぎですからね。「そこに…愛は…あるんか？」という話です。
役職付くと忙しいのは当たり前ですけど、まともな会社だと忙しい分稼ぐ額も大きくなります。職場に都合良く使われている自覚があるなら即辞めましょう。その職場はもうどうにもなりません。
良い人を辞めよう
良い人を都合よく利用しようと考えている企業は潰れるべきなんだよ。爆破してブルドーザーで片した方が良い。
利用者さんの事もただの売上としか思ってないでしょうし、上層部の金儲けのために犠牲者が続出するような企業、絶対に無い方が良いですよね。
悪い企業や悪い人って、利用できそうな人の事はトコトン利用してきますから、とりあえず良い人を辞めてください。ノーモア映画泥棒。ノーモア良心泥棒。
ブラック法人が潰れてホワイト法人が大きくなる大規模化なら大賛成です。特に役職者の皆様、人生は一度きりです。その高い能力が無駄にならない法人で働いて下さい。ていう話でした。
おやすみダイナマイトニキ。
